RVOE: 2020P02873

Desripción del Programa

Con esta Licenciatura se busca formar profesiona­les en Psicología Organizacional con actitudes, ha­bilidades, conocimientos y valores comprometidos con el desarrollo y mejoramiento de su medio per­sonal, laboral y nacional. Formar profesionales cons­cientes de su labor humanitaria, con un sentido pro­fesional y ético, capaces de gestionar proyectos de prevención, atención y solución de problemas que presentan los individuos dentro de las organiza­ciones, al igual que promover su mejor desarrollo y bienestar; logrando esto mediante la aplicación de conocimientos teóricos y metodológicos de psico­logía en el ámbito administrativo, y así intervenir de manera asertiva, siempre con una visión emprende­dora y creativa.

Perfil del Egresado

El egresado de la licenciatura en psicología organi­zacional, será competente en la identificación, pro­moción y diseño de los comportamientos organiza­cionales, buscando el bienestar de los individuos y las organizaciones. Contará con los saberes, capa­cidades y sensibilidad necesarios para identificar las diversas situaciones que puedan provocar situacio­nes psicológicas que obstaculicen el bienestar en la cultura organizacional de las empresas.

Conocimientos

• Poseerá un amplio bagaje histórico y contemporáneo de la producción científica de la psicología organizacional y del área administrativa, referente a los métodos y técnicas clásicas y actuales.
• Contará con una formación integral, gracias al aprendizaje y el uso de herramientas tecnológicas que estimule su mejor aprendizaje y desarrollo, per­mitiéndole así aumentar su capacidad de aplica­ción de conocimientos de manera adecuada y so­bretodo profesional.

Habilidades

• Aplicará con capacidad reflexiva, los conocimientos teóricos adquiridos, haciéndolo directa­mente en escenarios reales; implicando el trabajo en equipo especializado y multidisciplinar, así como el trabajo individual; lo cual le permitirá la adquisi­ción de una mayor experiencia profesional.
• Tendrá facilidad de comunicación y de impacto multicultural que le posibilite ampliar y profundizar en los ejercicios de la disciplina.
• Tendrá la habilidad para trabajar en contextos nacional e internacional.
• Al igual que trabajará con grupos interdisciplinarios y profesionales de otros campos.

Actitudes

• Identificará, evaluará, prevendrá, intervendrá y resolverá desde una perspectiva profesional, aquellas situaciones donde los sujetos y/o la comunidad organizacional estén impedidos en su crecimiento productivo y/o desarrollo psicológico, aportando soluciones viables, éticas y responsables.

Valores

• Contará con una actitud responsable.
• Será competitivo y eficiente en el uso de sus recur­sos materiales y aplicación de conocimientos en su campo de acción, resaltando por una actitud de liderazgo y compromiso con su equipo de trabajo y con la comunidad.
• Tendrá empatía y apreciación por la diversidad y multiculturalidad, ya sea a nivel individual, grupal y/o institucional, siempre acorde a los principios de la ética profesional.